Un leader est une personne capable de mener un groupe pour atteindre des objectifs.
Voici quelques forces d’un leader : vision, stratégie, persuasion, communication, confiance en soi et éthique.
Un leader doit Motiver, Mobiliser, Guider, Inspirer et Influencer son équipe.
Un leader n’exige pas, ne dirige pas; il montre la direction à suivre.
Définitions:
Motiver : Encourager, soutenir pour amener la personne à se dépasser
Exemples : féliciter ou écrire un mot d’encouragement pour quelqu’un
Mobiliser : Réunir, rassembler et rallier une ou des personnes vers un but commun
Exemple : tout le monde travaille ensemble pour remettre un travail à temps
Guider : Accompagner, soutenir et conseiller
Exemples : répondre aux questions et donner des explications
Inspirer : Faire naître une volonté, être un modèle et une source de motivation
Exemple : opinions ou valeurs d’une personne qui nous amènent à réfléchir et à vouloir s’améliorer
Influencer : Mener, inspirer, contribuer à des changements et des améliorations
Exemple : attitude et comportement d’une personne qu’on a envie de suivre ou de faire pareil